Search

Greifen Sie auf die Statistiken für die Kandidatenübersicht zu

Verschaffen Sie sich anhand statistischer Berichte des Systems einen Überblick über die Abwesenheiten Ihrer Mitarbeiter.

  1. Diese Berichte finden Sie im Modul Berichte im Hauptmenü.

    Reports_ss.png
  2. Gehen Sie zu Abwesenheiten unter dem Tab Mitarbeiter.

    14962015332637-mceclip0.png
    14962001114781-mceclip1.png
    • Abwesenheit: Zeigt die Gesamtzahl der genehmigten Abwesenheitstage an. Alle registrierten Tage für alle Mitarbeiter innerhalb des Zeitraums und Filter mit allen Typen Abwesenheit, Arbeit und Urlaub.

    • Arbeitstage: Zeigt die Gesamtzahl der möglichen Arbeitstage für alle Mitarbeiter innerhalb des Zeitraums und gemäß den Filterkriterien an.

    • Prozentsatz arbeitsbedingter Fehlzeiten: Zeigt den Prozentsatz der Abwesenheitstage an, die als „Arbeit“ eingestuft wurden. Anzahl der Stunden im Zusammenhang mit der Registrierung von Abwesenheiten mit der Urlaubsart „Urlaub“, geteilt durch die Gesamtzahl der potenziell im gleichen Zeitraum geleisteten Stunden x 100

    • Prozentsatz urlaubsbedingter Abwesenheiten: Zeigt den Prozentsatz der Abwesenheitstage an, die als „Urlaub“ zugeordnet wurden. Anzahl der Stunden im Zusammenhang mit der Registrierung von Abwesenheiten mit der Urlaubsart „Urlaub“, geteilt durch die Gesamtzahl der potenziell im gleichen Zeitraum geleisteten Stunden x 100

    • Krankheitsbedingte Fehlzeiten: Zeigt den Prozentsatz der Abwesenheitstage an, die als „Abwesenheit“ zugeordnet wurden. Anzahl der Stunden im Zusammenhang mit der Registrierung von Abwesenheiten mit derselben Registrierung und der Urlaubsart „Abwesenheit“, geteilt durch die Gesamtzahl der potenziell im gleichen Zeitraum geleisteten Stunden x 100

  3. Balkendiagramm

    14962001116829-mceclip2.png

    Das Balkendiagramm zeigt die drei verschiedenen Urlaubstypen pro Monat

    14962015361437-mceclip3.png
    • Abteilung: Alle Abteilungen aus dem Kontomenü, außer wenn der Filter hinzugefügt wurde. In diesem Fall sind nur Abteilungen sichtbar, die den Filterkriterien entsprechen.

    • Mögliche Arbeitstage: Summe der möglichen Arbeitstage

    • Abwesenheitstage insgesamt: Summe der gesamten Abwesenheitstage

    • Abwesenheit: Summe der Abwesenheitstage für einen bestimmten Zeitraum und innerhalb der Filterkriterien

      Prozentsatz der Abwesenheiten: Prozentsatz der Abwesenheiten an der Gesamtzahl der Tage (Gesamtzahl der Abwesenheiten/Gesamtzahl der Tage x 100)

    • Urlaub: Summe der Urlaubstage, die für einen bestimmten Zeitraum und innerhalb der Filterkriterien insgesamt in Anspruch genommen wurden

      Urlaubsprozentsatz: Prozentsatz des Urlaubs gemessen an der Gesamtzahl der Tage (Gesamtzahl der Urlaubstage/Gesamtzahl der Tage x 100)

    • Arbeit: Summe der arbeitsbedingten Abwesenheiten insgesamt für einen bestimmten Zeitraum und innerhalb der Filterkriterien

      Prozentsatz der Arbeit: Prozentsatz der arbeitsbedingten Abwesenheitstage gemessen an der Gesamtzahl der Tage (Gesamtzahl der arbeitsbedingten Abwesenheiten/Gesamtzahl der Tage x 100)

    • Filteroptionen: Oben im Bericht ist es möglich, die Ansicht der Daten zu filtern oder zu ändern und auch nach Daten zu filtern.

    Abteilung oder Abwesenheitsgruppe

    14962015362589-mceclip4.png

    Filter hinzufügen: Es ist möglich, Daten nach einer bestimmten Abteilung und/oder Abwesenheitsgruppe zu filtern

    Gruppieren nach

    14962015365789-mceclip5.png

    Möglichkeit, Daten zu gruppieren nach Abteilung, Abwesenheitsgruppe, Angestellter, Manager oder Monat.

    Urlaubstypen hinzufügen

    14962015369117-mceclip6.png

    Filtern Sie in Ihrem Konto nach bestimmten Urlaubstypen.

Anmerkung

Durch den Zugriff auf Berichte kann der Benutzer alle Daten in Berichten sehen. Das System filtert nicht automatisch nach Abteilung oder Team. Daher hat der Benutzer Zugriff auf die mit dem Bericht verbundenen Daten in allen Unternehmensbereichen.

War dieser Beitrag hilfreich?

War dieser Beitrag hilfreich?

Möchten Sie Kontakt aufnehmen?

Wir helfen Ihnen. Füllen Sie eine Anfrage aus und wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen.

Eine Anfrage einreichen